採用情報

介護福祉士・看護助手

看護部長からのメッセージ

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平成31年9月新築移転します。
私たちと一緒に新しい病院づくりに参加しませんか?
新病院は宗像中央病院という名称となりアクセスのとてもよい6階建ての素敵な病院ができますよ!!
患者さまに寄り添う看護を目指しています。

現在の北九州津屋崎病院は眼下に海が広がり、その上には山がありと療養環境や職場環境としては恵まれた場所に位置し、心癒され勤務することができます。
職員同士はとても仲が良く、優しく温かい人が多くいます。

残業ゼロの日ポスター.png 病院グループはワークライフバランスを大事にしていて職員が働きやすい職場作りを目指し「定時でかえる・働き方をかえる」をモットーにリフレッシュDAY 毎月第3水曜日には必ず定時に帰りましょうと「残業ゼロの日」プロジェクトが立ち上がっています。
職員がゆとりを持って働き患者さまから信頼され・心温まる・楽しく働ける職場を目指しています。

患者さまの心に寄り添い、共に歩むという誠実な看護を大切にしています。
そのためには ①豊かな人間性 ②専門知識と技術 ③根拠ある判断に基づく看護実践能力です。その実践能力は個人の自己啓発によって養われ、また真摯な努力が自信となり、優しさとなります。看護部職員全員が、一致団結して優しい看護の実践を目指しています。
あなたの笑顔を療養型病院に活かし、共に学び成長していきましょう。

北九州津屋崎病院
看護部長 大村 朱美

職場の声

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介護福祉士 Yさん(入職1年目)

介護福祉士01

 平成29年6月より介護福祉士として入職しました。前職は介護施設のグループホームに勤めており、以前より病院で働くことに興味があり、知人の紹介でこの病院に入職しました。

 決め手となったのは、職員の離職率の低さと、キャリアアップ支援や、今後の生活を考慮した上で、育児支援や福利厚生の充実等、しっかりとした体制がとれていることと、病院の見学時に感じた挨拶の行き交う職場の良さに魅了されてこの職場に志願しました。

 そして、入職初日よりプリセプターさんの手厚いご指導のもと、当初感じていた不安も今では自信へと繋がっているように感じます。また、求人通りの対応であり残業もなく、職場での研修等も勤務時間内に行われています。休日も多く、めりはりがしっかりとできるため、仕事に専念できます。

 最後に、現在では支援体制の整った明るい職場で日々活き活きと働くことができています。それも職員や患者さまのおかげです。
 これからは、さらなるステップアップを目指し、日々様々な患者さまと向き合い、丁寧な声かけと対応を心がけ、安心して生活できる環境の場の提供に努めてまいりたいと思います。

介護福祉士 Uさん(入職8年目)

介護福祉士02

 介護職の病棟責任者として勤務しています。

 私が患者さんと関わる時に、大切にしていることがあります。それは、介護福祉士としてプロ意識をしっかり持ってケアを提供することです。当たり前のことですが、相手の立場になって考えることで、ケアの本質が見えてくるのだと思います。その当たり前のことを当たり前にできるように日頃から心掛けて患者さんと関わるようにしています。
 ケアをする側、される側ではなく同じ人間として、相手が生きて築いてきた人生に少しだけでも携われることができるなら、その瞬間を大事にしたいと思います。

 北九州津屋崎病院で勤務する中で、関わってきた上司や同僚、そして患者さんからそれらを学ぶことができました。
 これからも、プロ意識を持って患者さんとの関わりを楽しんでいきたいと思います。

募集要項

介護福祉士
応募資格 介護福祉士免許取得者
採用時期 随時受付いたします。
時間 変則2交代制(1日実働7時間40分)
休日・休暇 4週7休制、有給休暇、特別休暇(夏季・年末年始・慶弔 等)、育児休業(育児短時間勤務制度有)、介護休業
待遇 昇給年1回、賞与年2回(年間4.7ヶ月)、各種社会保険完備、交通費支給(当法人規程による)、扶養手当、制服貸与、寮完備(単身用アパート・マンション) 他
※一部施設は保育所有!
福利厚生 退職金制度、厚生年金制度、企業年金制度、ベネフィットステーション、診療費補助制度、財形預金制度、職員ローン制度 他
※福利厚生制度の詳細はこちらをご覧ください。
研修制度 職員それぞれの経験や希望に応じた研修を行っています。
※研修制度の詳細はこちらをご覧ください。
子育て女性活躍応援 仕事と子育ての両立ができるよう様々な子育て女性活躍応援を行っています。
※子育て女性活躍応援の詳細はこちらをご覧ください。
給与 当法人給与規定による(職務経験考慮します)
※賞与年2回(年間4.7ヶ月)
お問い合わせ先 北九州津屋崎病院 看護部長 大村まで
TEL/0940-52-0034
※施設見学も大歓迎!お気軽にお問い合わせください。

看護助手
応募資格 不問
採用時期 随時受付いたします。
時間 変則2交代制(1日実働7時間40分)
休日・休暇 4週7休制、有給休暇、特別休暇(夏季・年末年始・慶弔 等)、育児休業(育児短時間勤務制度有)、介護休業
待遇 昇給年1回、賞与年2回(年間4.7ヶ月)、各種社会保険完備、交通費支給(当法人規程による)、扶養手当、制服貸与、寮完備(単身用アパート・マンション) 他
※一部施設は保育所有!
福利厚生 退職金制度、厚生年金制度、企業年金制度、ベネフィットステーション、診療費補助制度、財形預金制度、職員ローン制度 他
※福利厚生制度の詳細はこちらをご覧ください。
研修制度 職員それぞれの経験や希望に応じた研修を行っています。
※研修制度の詳細はこちらをご覧ください。
子育て女性活躍応援 仕事と子育ての両立ができるよう様々な子育て女性活躍応援を行っています。
※子育て女性活躍応援の詳細はこちらをご覧ください。
給与 当法人給与規定による(職務経験考慮します)
※賞与年2回(年間4.7ヶ月)
お問い合わせ先 北九州津屋崎病院 看護部長 大村まで
TEL/0940-52-0034
※施設見学も大歓迎!お気軽にお問い合わせください。
採用エントリー・お問合わせはこちら
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北九州津屋崎病院(病床数:236床)
〒811-3307 福岡県福津市渡1693